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面對新冠病毒疫情防控的嚴峻形勢,自2月3日正式上班以來(lái),新運公司機關(guān)本部以“三斷一?!?/span>為著(zhù)力點(diǎn),多舉措科學(xué)應對疫情,守護機關(guān)員工生命安全和身體健康。
一是斷“源頭”。詳細梳理機關(guān)人員春節期間行動(dòng)軌跡及身體健康信息,督促所有返蓉人員按規定做好14天居家隔離觀(guān)察;封閉式管理機關(guān)大樓院落,非本部上班人員未經(jīng)許可,一律不得入內;設置體溫檢查點(diǎn),嚴格執行體溫監測和戴口罩上崗制度;多渠道發(fā)布公告,暫停接待群眾來(lái)訪(fǎng)。
二是斷“土壤”。按部門(mén)、分公司數量配齊消毒器具,每天至少對辦公場(chǎng)所消毒2次;對食堂工作人員進(jìn)行例行健康體檢,安排專(zhuān)人采購或由定點(diǎn)資質(zhì)單位配送食材,并綜合采用75%酒精、鮮開(kāi)水、紫外線(xiàn)、84消毒液等方式進(jìn)行立體消毒;停用機關(guān)大樓電梯,每天上下班對單身宿舍、衛生間、樓梯、會(huì )議室、停車(chē)場(chǎng)等公共區域進(jìn)行全方位消毒殺菌。
三是斷“傳播”。實(shí)行輪班制,除公司領(lǐng)導、部門(mén)負責人外,機關(guān)其余人員輪流到機關(guān)上班或進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )辦公;依托網(wǎng)絡(luò )信息化手段,多開(kāi)視頻會(huì )議,盡可能減少現場(chǎng)會(huì )議頻次;暫停上下班指紋打卡和食堂早餐,午餐實(shí)行分時(shí)段、分散式就餐;妥善進(jìn)行廢棄口罩處理,設立專(zhuān)用垃圾桶,及時(shí)聯(lián)系社區環(huán)衛人員清理。
四是保“平安”。成立機關(guān)防控工作組,選派工會(huì )、辦公室、人力資源部、社管中心等部門(mén)人員任組員,保證機關(guān)防疫工作有序推進(jìn);加強與廠(chǎng)家、海外項目、魯班平臺的溝通聯(lián)系,千方百計做好防護物資儲備,以滿(mǎn)足疫情防控和工作生活需要。